Yvon van Son en Mary van Leur - 2MYLS
Partner
Wij, Yvon van Son en Mary van Leur, hebben onze krachten en expertise binnen Human Resources gebundeld door het oprichten van 2MYLS: T(w)o Make Your Life Successful.
Dat is wat wij gaan bewerkstelligen. 2MYLS kan u op een professionele manier ondersteunen met overnemen van taken, kostenbesparing te realiseren en uw werknemer weer ambassadeur te laten zijn voor uw bedrijf. Wij kunnen onder andere allround HR activiteiten overnemen, contact met de deurwaarders onderhouden, arbeidsverzuim voorkomen en terugdringen waardoor de kosten voor u als werkgever worden gereduceerd en het inzetten van in-company trainingen.
2MYLS aanvaart tijdelijke opdrachten voor een periode van 3 tot 12 maanden.
Een unieke combinatie
Sinds kort kunnen wij een uitdaging toevoegen aan onze specialiteiten op het gebied van Human Resources. Wij zijn namelijk gecertificeerd budgetbeheerder/bewindvoerder. Deze unieke combinatie maakt dat wij werkgevers kunnen ondersteunen met loonbeslagleggingen en schuldhulptrajecten voor werknemers, middels het inzetten van een sponsorcontract.
- Heeft u te maken met loonbeslaglegging voor uw werknemers?
- Weet u wat te doen als de deurwaarder bij u aanklopt?
- Is het inzetten van een sponsorcontract een oplossing voor uw werknemers?
Kunt u bovenstaande vragen met JA beantwoorden?
Dan realiseert u zich ook dat deze problematiek zorgt voor negatieve consequenties voor u als werkgever. Denk hierbij aan verminderde intrinsieke motivatie en inzetbaarheid van uw medewerker, verlaging van de productiecapaciteit, arbeidsverzuim, (dure) ontslagprocedures en zelfs verantwoordelijk gesteld kunnen worden voor de schulden van uw werknemers.
Dus, wilt u er als werkgever voor zorgen dat uw medewerkers weer ambassadeurs worden van uw bedrijf? Neem dat een kijkje op onze website voor meer informatie over onze diensten, tarieven en andere zaken: www.2myls.nl
Jos van den Bersselaar, Managing Partner van Footprint, vertelt waarom 2MYLS onderdeel is van ons partnernetwerk:
Ik heb met Mary een aantal jaar redelijk intensief samengewerkt. Zij als HR, ik als finance (incl. salarisadministratie). Wat ik zo mooi vind aan Mary en wat haar voor mij een kei in haar vak maakt, is dat ze kennis en ervaring combineert met een heel sterk EQ. Ze voelt feilloos aan wat er (écht) aan de hand is en acteert hierop. Voor alle teams en organisaties waarin een gevoelig vraagstuk ligt een absolute aanrader.
